Закрепление понятия микроповреждение (микротравма)
С 1 марта 2022 года в ТК РФ, наряду с понятием несчастный случай, закрепляется понятие микроповреждение (микротравма). Под микротравмами предлагается понимать ссадины, кровоподтеки, ушибы мягких тканей, поверхностные раны и другие повреждения работников и иных участвующих в производственной деятельности работодателя лиц, полученные ими при исполнении трудовых обязанностей или выполнении работы по поручению работодателя и не повлекшие расстройства здоровья или наступления временной нетрудоспособности (ст. 226 ТК РФ в редакции Закона № 311-ФЗ).
Начиная с указанной даты, работодатели будут обязаны осуществлять учет и рассмотрение обстоятельств и причин, которые привели к получению работниками микротравм. Основанием для производства таких действий будет являться обращение пострадавшего лица к своему руководителю или непосредственно к работодателю.
Другие новости
![](/upload/iblock/234/2ju0y0xqgtoqm35q7221tq1gvpqu2um5/obuchenie-sotrudnikov-otelya-hilton-garden-inn-moscow-new-riga.webp)
![](/upload/iblock/e00/9yyb21z0jerkzrtmvzyyutbmlq68zwp4/rostrud-podtverdil-pravo-rabotodatelya-vesti-otdelnye-zhurnaly-dlya-instruktazhey-po-okhrane-truda.webp)
![](/upload/iblock/43b/j24ty6ebwuo2jbf5jagkzgzpfeoz37kh/minzdrav-opredelil-perechen-sostoyaniy-pri-kotorykh-okazyvaetsya-pervaya-pomoshch.webp)
![](/upload/iblock/ac8/v99qnajz5eyg9pondlx8l15tyfn3w3jy/utverzhdeny-trebovaniya-k-komplektatsii-aptechki-pervoy-pomoshchi-v-obrazovatelnykh-organizatsiyakh.webp)